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2022/8/16 发表于834天前 已查看49873次
新冠疫情之后，远程和混合工作模式日益流行，现在英国雇员去办公室的时间比往常大大减少。最新的调查显示，英国雇员平均每周有1.5天去办公室，而周五去公司的人最少，只有13%。
这项调查由咨询公司Advanced Workplace Associates进行，它在6月和7月对英国的43个办公室进行了调查，采集了近50,000人的样本， 涵盖银行业、能源业、工程业、医疗保健业、保险业和科技业等行业。研究结果表明，英国办公室的平均出勤率为29%，周中的峰值为39%。
相比之下，在新冠大流行之前，英国雇员平均每周3.8天都要到办公室上班。此外它还调查了其他12个国家的36个办公室，样本超过27000人。在这些国家中，人们平均每周只有1.4天会进入办公室，平均出勤率为26%，周中的峰值为35%。
英国的办公室出勤率高于调查的世界平均水平，相反北美和拉丁美洲的平均出勤率最低。在接受调查的行业中，银行业的平均出勤率最高，科技行业最低。
不过，这则调查很可能只能代表白领工人的情况。根据国家统计局的类似数据，大多数英国人其实还无法在家里工作——它在2022年春季的调查显示，当英国解除抗疫限制、不再鼓励居家工作之后，只有38%的成年人报告说在一周中可以在家工作一段时间。
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这项调查由咨询公司Advanced Workplace Associates进行，它在6月和7月对英国的43个办公室进行了调查，采集了近50,000人的样本， 涵盖银行业、能源业、工程业、医疗保健业、保险业和科技业等行业。研究结果表明，英国办公室的平均出勤率为29%，周中的峰值为39%。
相比之下，在新冠大流行之前，英国雇员平均每周3.8天都要到办公室上班。此外它还调查了其他12个国家的36个办公室，样本超过27000人。在这些国家中，人们平均每周只有1.4天会进入办公室，平均出勤率为26%，周中的峰值为35%。
英国的办公室出勤率高于调查的世界平均水平，相反北美和拉丁美洲的平均出勤率最低。在接受调查的行业中，银行业的平均出勤率最高，科技行业最低。
不过，这则调查很可能只能代表白领工人的情况。根据国家统计局的类似数据，大多数英国人其实还无法在家里工作——它在2022年春季的调查显示，当英国解除抗疫限制、不再鼓励居家工作之后，只有38%的成年人报告说在一周中可以在家工作一段时间。
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